Водич за умрежавање за Блогере Постављање циљева и правила (2. део)

За мене, постоје две ствари које треба сматрати полазном тачком добро осмишљене стратегије умрежавања. Наслов овог поста даје добар савет о ономе о чему говорим, па дозволите да то кажем унапред: почните од постављања циљева и разумевања основних правила.

Брза напомена:Овај пост је дио серије под називом - Водич за умрежавање за блогере. Обавезно проверите следеће недеље за још! Ако сте пропустили претходни пост (ове), ево линкова:

• Део 1 - Умрежавање за блогере: зашто је важно

Реч о постављању циљева

“Постављање циљева је важан дио већине наших пројеката, или барем треба бити. Циљеви су за нас смјернице на путу који требамо подузети.”

Све то звучи лепо и сигурно је истина, али шта то заправо значи, знате, на једноставном енглеском? Мој лични приступ може се објаснити фразом: “циљеви су одговор.”

Ево шта мислим. Кад год започињем нови пројекат, прва ствар коју радим је да поставим своје циљеве. Од тог тренутка имам одговор на свако питање на које могу наићи у вези пројекта.

(Извор слике: Схуттерстоцк)

Оно што радим је једноставно. Када се суочим са изазовом или одлуком, једноставно се питам које је рјешење највише усклађено са циљевима које сам поставио и приближава ме њиховом остварењу.

Иако у почетку није тако очигледно, постављање циљева је једнако важно за умрежавање као и за било који други пројекат.

Пре него што било шта урадите, а ја мислим било шта, морате знати за што циљате и зашто покушавате допријети до људи.

Сада, нећу вам рећи који су ваши циљеви - то је на вама. Само ћу вам дати неке назнаке и могуће идеје које су донекле уобичајене за већину људи.

заједничке циљеве умрежавања

Реч циљева је прилично нејасан и не указује на то како би правилно изгледао циљ. У већини случајева, циљеви су одговори на питање шта желим постићи у датом пројекту - који је мој жељени исход.

Другим речима, до краја дана / недеље / године шта је то што желите? И не мислим на материјалне ствари.

На пример, већина блогера има веома сличне одговоре:

• “Желим да имам успостављену мрежу пријатеља (других блогера) који би промовисали мој садржај својој публици и били вољни да објављују своје постове за госте сваки сада и онда..”
• “Желим да група људи буде вољна да учествује у заједничким пројектима са мном и да ми помогне са лансирањем својих производа.”
• “Желим да упознам неке утицајне блогере који би ме могли упознати са неким од А-играча у мојој ниши.”
• “Желим да сарађујем са другим блогерима у њиховим лансирањима и да им будем драгоцјен савезник.”

То су сви ваљани циљеви, и они засигурно заслужују да се наставе, али оно што бих вам саветовао да почнете, је подела свих могућности на две групе..

Краткорочни циљеви вс. дугорочни циљеви

Дугорочни циљеви су заправо бољи за прво дефинисање јер стварају укупну слику онога што радите, и усмери вас на прави пут.

Дугорочни циљеви су такођер опћенитије, тако да их можете користити као основу за дефинирање краткорочних циљева.

У суштини, ваши дугорочни циљеви су ствари које желите постићи на крају. Краткорочни циљеви су специфични циљеви који ће вас довести до дугорочних циљева.

На пример, ваш дугорочни циљ може бити да упознате 5 блогера и створите довољно јак однос да бисте могли објављивати поруке својих гостију и учествовати у њиховим промоцијама у току једне године. Да бисте дошли до овог циља, морали бисте створити низ краткорочних циљева. Ствари попут: контактирајте 10 блогера и понудите им гостујуће поруке у току првог мјесеца. И тако даље.

Блогање је ријетко строго пословна активност и, у исто вријеме, ријетко строго особна ствар. Зато је Најчешћи дугорочни циљ умрежавања за блогере је једноставно стварање пријатеља. Имати мали број добрих пријатеља са којима можете учествовати у различитим пројектима, промоцијама и другим активностима.

Овакви односи се могу користити и за строго пословне пројекте и за неке личне, друштвене активности. Различита природа блогања вам даје такве могућности. Ово је веома тешко постићи у другим областима… покушајте да замислите сличну ситуацију у корпоративном банкарству, на пример.

Ево шта вам препоручујем када радите на својим циљевима.

1. Изаберите свој коначни, пожељан исход.

Стварање пријатеља, по мом мишљењу, је оно што најбоље функционише. Међутим, можете покушати и са више пословних приступа. Као изградња личне експертизе у вашој ниши, или постати го-то-персон за дату (прецизну) активност.

Шта год изаберете запамтите о две ствари: Ваши циљеви морају бити тачни, и мора постојати рок.

На пример, “Желим да се сретнем са неким блогерима и да објавим много гостујућих постова на њиховим блоговима.” - Ово није тачно. “Желим упознати 10 блогера из своје нише и објавити 30 гостујућих постова на њиховим блоговима.” - Ово је.

И наравно, рок ... па, рокови су рокови, сигуран сам да разумете шта је рок.

2. Покушајте да дефинишете бројне циљеве прекретнице (краткорочни циљеви).

Овде покушавате да смислите неке кораке који ће вас приближити крајњим циљевима.

Важно. Не морате дизајнирати цијели пут, да тако кажем. Краткорочни циљеви су управо оно што име каже, тако да само требате дефинирати своје циљеве за сљедећи мјесец. Када се месец заврши, једноставно дефинишете други низ краткорочних циљева.

Наставак горе наведеног примера; Ваш краткорочни циљ би могао бити “контактирајте 20 блогера и понудите им гост-пост у року од 30 дана.” - Ово је и тачно и има рок.

Међутим, пре него што прихватите своје циљеве и урадите било шта са њима, морате научити једну важну ствар.

важно правило умрежавања

Нећу вас задржавати овде, па ћу само рећи да је правило ово: не ради се о теби, већ о њима.

Жао ми је што сам вам то рекао, али ... нико не брине о теби (осим твоје маме).

ОК, није тако грубо. И ваши пријатељи брину о вама. Али пре него што могу да брину о вама, они морају постати ваши пријатељи. Исто важи и за ваше пријатеље на мрежи.

(Извор слике: Схуттерстоцк)

Немојте се чудити да неки људи једноставно игноришу ваше е-поруке. То је само живот. Странци се стално игноришу. А ви се не разликујете. Када сте последњи пут избрисали емаил од непознатог примаоца??

Шта год да радите, запамтите да морате дати пре него што узмете.

Експлозија е-поште странцу “одличан пословни предлог изнутра” неће радити за хиљаду година. Имате среће ако се од 1000 е-порука чак и један отвори и прочита.

Сада је смешан део, давање само тако, из плаветнила вероватно неће функционисати. Рекао бих да постоји још један важан корак прије него што можете дати - увод.

Сећаш се кад те је мама научила да никад не узимаш слаткише од странца? То је управо ситуација овде.

На крају, ево могућег реалног сценарија: увести, дати, узети. Заправо, тачнији је: увести, дати, дати, дати, дати, узети… Или нешто слично.

У суштини, умрежавање као што је то што овде дискутујемо функционише као у стварном животу. То је зато што је то стварни живот, интернет је само медиј, и још увек има људи са обе стране.

У ствари, морате бити још опрезнији када тражите нешто на интернету него што бисте били у стварном животу. Много је лакше одбити или чак игнорирати некога преко интернета. То је један од разлога зашто неки људи више воле да послују преко телефона како би користили е-пошту. Саиинг не некоме директно је много захтевније у смислу унутрашње снаге од писања на екрану.

Све ово чини целу онлине околину много суптилнијом и неизвеснијом; одатле важност давања пре него што можете узети.

Његово време за акцију, зар не? Зато ће сљедећи пост у серији бити о избору правих људи за контакт. До тада немојте заборавити да се претплатите да бисте добили постове који ће бити испоручени директно у вашу пристиглу пошту.

Имам још једно питање за вас. Шта мислите о идеји да се представите пре него што урадите нешто друго? Зар не сматрате да је давање нечег чудног?